Dr. Anne-Kathrin Will DeZIM-Institut

Dr. Anne-Kathrin Will (assoziiert)


 

Dr. Anne-Kathrin Will ist assoziiertes Mitglied des DeZIM-Instituts. Sie hat in Europäischer Ethnologie 2009 berufsbegleitend promoviert. Nach dem Studium der Europäische Ethnologie und Kulturwissenschaft (1997-2002) war sie an der Technischen Universität Dresden und danach in der wissenschaftlichen Politikberatung in den Bereichen Integration, Berufsbildung und Gleichstellung tätig. Im Anschluss folgten Anstellungen in der Geschäftsstelle des Sachverständigenrats deutscher Stiftungen für Integration und Migration, wo sie von 2009 bis 2013 für das Integrationsbarometer zuständig war, an der Otto-von-Guericke Universität Magdeburg sowie an der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie war an einer Vielzahl wissenschaftlicher Begleitungen und Evaluationen beteiligt und interessiert sich für humanitären Aufenthalt, die Operationalisierung des Migrationshintergrundes, Zugehörigkeitsdiskurse sowie Repräsentanz von Minderheiten.

 

Curriculum Vitae | Dr. Anne-Kathrin Will

 

Forschungsschwerpunkte


  • Operationalisierung des Migrationshintergrundes
  • humanitärer Aufenthalt
  • Repräsentanz von Minderheiten
  • Zugehörigkeitsdiskurse

 

Projekte


  • Integrationsmonitoring für den Freistaat Thüringen

 

Zentrale Publikationen


  • Will, A.-K. (2018): On “Genuine” and “Illegitimate” Refugees: New Boundaries Drawn by Discriminatory Legislation and Practice in the Field of Humanitarian Reception in Germany In: Social Inclusion 6(3), Lisbon 2018, p. 172-189 DOI: http://dx.doi.org/10.17645/si.v6i3.1506.
  • Will, A.-K. (2018): Transnational interlacements of statistical categories marking natio-ethnic-cultural “others“ in Germany. Transnational Social Review. Abingdon: Taylor & Francis.
  • Will, A.-K. (2018): Der Migrationshintergrund im Mikrozensus: Wie werden Zuwanderer und ihre Nachkommen in der Statistik erfasst? Informationspapier für den Mediendienst Integration. Online: PDF
  • Will, A.-K. (2016): 10 Jahre Migrationshintergrund in der Repräsentativstatistik: ein Konzept auf dem Prüfstand. In: Leviathan – Berliner Zeitschrift für Sozialwissenschaft. Jg. 44/1. Nomos. Baden-Baden. 9-34.

 

Vollständige Publikationsliste | Dr. Anne-Kathrin Will

 


Kontakt

Abteilung Integration

E-Mail: will@dezim-institut.de
 

Leitungsstab

Karen Baack, Assistenz
Dr. des. Olga Böhm, Referentin für Forschungsvernetzung und Management der DeZIM-Forschungsgemeinschaft (in Elternzeit)
Dr. Aimie Bouju, Referentin für Forschungsvernetzung und Management der DeZIM-Forschungsgemeinschaft (Elternzeitvertretung)
Şeyma Erdi, Projektassistentin der DeZIM-Forschungsgemeinschaft
Pascal Dengler, Forschungsplanung & Qualitätssicherung
Birga Inter, Referentin Wissenschaftliche Politikberatung
Dr. Noa K. Ha, Stellvertretende Geschäftsleitung NaDiRa
Dr. Cihan Sinanoglu, Leitung Nationaler Diskriminierungs- und Rassismusmonitor (NaDiRa)
Elisabeth Kaneza, Referentin Community Outreach
Serpil Polat, Referentin Community Outreach
Daniel Bax, Leitung Stabsstelle Kommunikation & Wissenstransfer | Pressesprecher
Adam Hoffmann, Kommunikation & Wissenstransfer | Content Strategie
Nelly Holjewilken, Kommunikation & Wissenstransfer | Events und Öffentlichkeitsarbeit
Maren Seidler, Kommunikation & Wissenstransfer | Publikationsmanagement
Daniela Turß, Kommunikation & Wissenstransfer | Referentin Wissenschaftskommunikation
Linda Wölfel, Kommunikation & Wissenstransfer | Grafik

Wissenschaftliche Mitarbeitende

Sophia Aalders, Abt. Konsens & Konflikt
Hannah Arnu, Abt. Konsens & Konflikt
Caroline Assad, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Merih Ates, Geschäftsstelle NaDiRa | Abteilung Integration
Lea Baro, Abt. Integration
Samera Bartsch, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Marcus Engler, Abt. Migration
Sifka Etlar Frederiksen, Abt. Konsens & Konflikt
Nora Freitag, Geschäftsstelle NaDiRa
Tanja Gangarova, Geschäftsstelle NaDiRa | Abteilung Integration
Piotr Goldstein, Abt. Integration
Dr. Sué González Hauck, Geschäftsstelle NaDiRa
Dr. Annett Gräfe-Geusch, Abt. Konsens & Konflikt
Samuel Zewdie Hagos, Abt. Migration
Dr. Stefanie Hechler, Geschäftsstelle NaDiRa | Cluster DMM
Dr. Kathleen Heft, Abt. Konsens & Konflikt
Chaghaf Howayek, Abt. Migration
Dorina Kalkum, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Serhat Karakayali, Geschäftsstelle NaDiRa
Dr. Olaf Kleist, Abt. Konsens & Konflikt
Samir Khalil, Abt. Integration
Tae Jun Kim, Geschäftsstelle NaDiRa und Abt. Konsens & Konflikt
Felicia Lazaridou, Geschäftsstelle NaDiRa
Ana-Maria Vanessa Nikolas, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Edward Omeni, Abt. Integration
Sünje Paasch-Colberg, Geschäftsstelle NaDiRa und Abt. Konsens & Konflikt
Tanita Jill Pöggel, Geschäftsstelle NaDiRa
Dr. Nora Ratzmann, Fellow Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Maryam Rutner, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. David Schiefer, Abt. Integration
Marina Seddig, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Kristina Seidelsohn, Abt. Konsens & Konflikt
Mara Simon, Abt. Konsens & Konflikt
Moritz Sommer, Abt. Konsens & Konflikt
PD Dr. Liriam Sponholz, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Elias Steinhilper, Abt. Konsens & Konflikt
Dr. Kimiko Suda, Geschäftsstelle NaDiRa
Aurelia Streit, Abt. Migration
Dr. Hans Vogt, Geschäftsstelle NaDiRa
Dr. Ruta Yemane, Abt. Konsens & Konflikt

Verwaltung

Volker Knoll-Hoyer, Verwaltungsleitung & stellv. Institutsleitung
Jessica Andrä, Verwaltungsreferentin
Stefan Bratke, Verwaltungsreferent
Vanessa Rentel, Personalsachbearbeitung
Ramona Freidank, Personalsachbearbeitung (Elternzeitvertretung)
Sven Schulze, Personalsachbearbeitung
Benjamin Schwarze, Drittmittelkoordination
Anna Kraft, Drittmittel
Brita Wirsum, Drittmittel
Jennifer Lier, Drittmittel
Stephanie Schwarz, Finanzen & Drittmittel
Maja Peinl, Einkauf
Thorsten Stößel, IT-Leitung
Wolf Gratz, Netzwerk- und Systemadministration
Jonas Waschkowiak, IT-Administration
Uta Collingwood, Sekretariat
Natasa Njiculovic, Sekretariat

Studentische Mitarbeitende