Das DeZIM-Institut veröffentlicht seinen ersten Jahresbericht für das Jahr 2020.
Der DeZIM-Jahresbericht beschreibt die Aufgaben, Arbeiten, Strukturen und Entwicklungen des DeZIM und des DeZIM-Instituts. Er verzeichnet alle Veranstaltungen und Veröffentlichungen des DeZIM-Instituts sowie alle Publikationen, die im Berichtszeitraum von den Wissenschaftlern des WZB veröffentlicht wurden. Künftig wird der Bericht jährlich erscheinen.
Das DeZIM-Institut ist Teil des globalen Projekts „Urban Sanctuary, Migrant Solidarity and Hospitality in Global Perspective“
Das einzigartige Projekt „Urban Sanctuary, Migrant Solidarity, and Hospitality in Global Perspective” bringt 36 Wissenschaftler*innen und 36 Institutionen aus Afrika, Europa, Nord- und Südamerika zusammen. Das DeZIM-Institut ist als einzige Institution von deutscher Seite daran beteiligt.
Friendship, Partnership and Family - The Views of Young Migrants
8th Sept 2021, 10-12:30 CET, Zoom
This symposium brings together scientists with expertise in gender and masculinity studies and youth and migration research to discuss advances in their own fields. We also use the opportunity to share with the speakers and the audience the selected results from our project.
Der DeZIM Project Report 3|21 „Subjektive Perspektiven und Lebenslagen von unbegleiteten minderjährigen Geflüchteten und jungen Volljährigen in Deutschland“
Unbegleitete minderjährige Geflüchtete sind eine besonders schutzbedürftige Gruppe. Viele von ihnen stammen aus Ländern wie Afghanistan und Syrien. Es handelt sich dabei um junge Menschen, die ohne ihre Eltern aus ihren Heimatländern geflüchtet und häufig traumatisiert sind. Zwei Wissenschaftlerinnen des Deutschen Zentrums für Integrations- und Migrationsforschung (DeZIM) haben untersucht, wie es ihnen in Deutschland geht, wie sie leben und wie sie betreut werden. Die Ergebnisse veröffentlicht das DeZIM-Institut jetzt in einem Project Report.
Following the rapid fall of the Afghan government to Taliban forces, we are witnessing the unfolding of a humanitarian crisis. While the speed and success of the Taliban insurgency was surprising to many, so has been the poor handling of the events that followed the withdrawal of American and other Western forces from Afghanistan. Together with our panellists we seek to discuss the current situation in Afghanistan and of Afghan refugees in the region and in Europe
Black Lives Matter and Antiracist Mobilizations in Europe – one Year after the Death of George Floyd
Co-Hosts: CoMMonS Research Centre, Sociology, University of Copenhagen; COSMOS Research Centre, Florence; DeZIM-Institute Berlin; Institute of Philosophy and Sociology,Polish Academy of Sciences, Warsaw.
Invited Speakers: Dr. Jean Beaman, Associate Professor, Department of Political Sciences, University of Santa BarbaraDr.Cihan Sinanoglu, Headof the German National Monitoring on Discrimination-and Racism (NaDiRa)
Wie misst man Integration? Im Auftrag der Integrationsbeauftragten des Bundes, Annette Widmann-Mauz, hat das DeZIM-Institut den Ersten Bericht zum indikatorengestützten Integrationsmonitoring erstellt. Er wurde am Mittwoch, den 24. März veröffentlicht. Dr. Niklas Harder, Co-Leiter der Abteilung Integration am DeZIM-Institut, stellte den Bericht am gleichen Tag bei einem Fachgespräch vor.
Über die Ergebnisse diskutierten Daniel Terzenbach, Vorstand der Bundesagentur für Arbeit, Dr. Deniz Nergiz, Geschäftsführerin des Bundeszuwanderungs- und Integrationsrats (BZI), und Prof. Dr. Frank Kalter, Co-Direktor des DeZIM-Instituts. Moderation: Shelly Kupferberg, freie Journalistin.
DeZIM-Institut und -Forschungsgemeinschaft haben das Netzwerk Rassismusforschung gegründet. Es soll die Rassismusforschung in Deutschland stärken. Zu Sprecher*innen wurden Prof. Dr. Julia Becker (Institut für Migrationsforschung und Interkulturelle Studien (IMIS) der Universität Osnabrück), Felicia Lazaridou (Berliner Institut für empirische Integrations- und Migrationsforschung, Humboldt-Universität zu Berlin) und Dr. Cihan Sinanoglu (DeZIM-Institut) gewählt.
Das Netzwerk Rassismusforschung will Konferenzen, Symposien und Forschungsprojekte zu Ursachen, Ausmaß und Folgen von Rassismus organisieren. Es will sich mit der Zivilgesellschaft austauschen und perspektivisch allen Forscher*innen öffnen, die sich mit Rassismus beschäftigen.
IV. "Forum of Sociology" der International Sociological Association (ISA)
Vom 23. Februar bis 28. Februar tagt das IV. "Forum of Sociology" der International Sociological Association (ISA) in Porto Allegre, Brasilien. Die Tagung steht unter dem Motto "Challenges of the 21st Century: Democracy, Environment, Inequalities, Intersectionality“. Das Forum findet zum ersten Mal rein virtuell statt, mit über 800 Sitzungen und mehr als 3,000 eingereichten Papers. Soziolog*innen aus mehr als 125 Ländern nehmen daran teil, die Online-Veranstaltungen werden im Netz übertragen. Das DeZIM-Institut ist mit seiner Abteilung Konsens und Konflikt auf mehreren Panels und Sitzungen vertreten.
Ein Überblick über das gesamte Programm findet sich hier:
Vorstellung einer Studie zum partnerschaftlichen Familiennachzug
Beim Online-Fachforum "Fachkräfte im Inland gewinnen – Potentiale aus dem Familiennachzug" des (BMFSFJ) stellen Prof. Dr. Frank Kalter, Direktor des DeZIM-Instituts und Dr. David Schiefer am 4.11.2020 die Ergebnisse der DeZIM-Studie zum partnerschaftlichen Familiennachzug vor.
Die Studie untersucht das Erwerbskräftepotenzial und die Arbeitsmarktintegration von Staatsangehörigen der EU und aus Drittstaaten in Deutschland, die zum Zwecke des partnerschaftlichen Familienzu- oder -nachzugs zwischen 2005 und 2017 nach Deutschland eingewandert sind.
Vorstellung einer Studie zu gesellschaftlicher Vielfalt in den Eliten
"Teilhabe ohne Teilnahme? Wie Ostdeutsche und Menschen mit Migrationshintergrund in der bundesdeutschen Elite vertreten sind." Die neue DeZIM-Research #4|20 Note fasst zentrale Ergebnisse einer gemeinsamen Studie von Wissenschaftler*innen des Dezim-Instituts, der Universität Leipzig und der Hochschule Zittau/Görlitz zusammen. Ergebnis: Zwischen verschiedenen gesellschaftlichen Bereichen gibt es große Unterschiede.
In der Politik kommt der Anteil von Ostdeutschen in Spitzenpositionen ihrem Anteil in der Bevölkerung sehr nahe. In Wirtschaft und Medien, in Religion, Justiz, Wissenschaft und Militär sind Ostdeutsche dagegen besonders selten in der Elite anzutreffen. Menschen mit Migrationshintergrund sind in Wirtschaft, Kultur und Religion vergleichsweise oft in Spitzenpositionen anzutreffen. In Justiz und Verwaltung, in Sicherheit und Militär sind sie dagegen kaum dort vertreten.
Seit 30 Jahren ist Deutschland wieder vereint, es gibt nur noch ein Deutschland. Aber ist dieses Land seitdem eins geworden? Die Unterschiede zwischen dem Osten und dem Westen Deutschlands sind nach wie vor groß. Aber hat sich deshalb schon so etwas wie eine spezifische Ost-Identität herausgebildet? Ist „ostdeutsch“ nur eine Zuschreibung – oder gibt es darüber hinaus etwas, dass Menschen mit ostdeutscher Biografie verbindet? Warum bezeichnen sich heute sogar junge Menschen als „ostdeutsch“, die nach der Wende geboren wurden oder die DDR gar nicht bewusst miterlebt haben? Hat erst die Wendezeit dazu geführt, dass sich Menschen als Ostdeutsche verstehen? Darüber sprechen wir mit unseren Gästen:
Jeannette Gusko ist Sprecherin beim Netzwerk "Dritte Generation Ostdeutschland"
Dr. Patrice G. Poutrus, Historiker
Dr. Kathleen Heft, Kulturwissenschaftlerin am DeZIM-Institut
Am Dienstag, den 06. Oktober 2020, um 19:00 Uhr bietet Svenja Stadler gemeinsam mit dem Deutschen Zentrum für Integrations- und Migrationsforschung (DeZIM) eine digitale Informations- und Diskussionsveranstaltung an.
Im Rahmen der Online-Veranstaltung wird Svenja Stadler gemeinsam mit Frau Prof. Dr. Naika Foroutan, Herrn Prof. Dr. Frank Kalter und Frau Dr. Noa K. Ha über die Rassismusforschung im Allgemeinen, die Arbeit des DeZIM-Instituts im Speziellen sowie den geplanten Rassismus-Monitor sprechen. Alle Interessierten sind herzlich zur Diskussion eingeladen.
Sonderheft der Zeitschrift „Soziale Welt“ zur Fluchtforschung mit zentraler DeZIM-Beteiligung erschienen
Prof. Dr. Frank Kalter, Co-Direktor des DeZIM-Instituts, und Prof. Dr. Irena Kogan, Direktorin des MZES, sind Herausgeber des aktuellen Sonderheftes der Sozialen Welt, das nun erschienen ist. Das Sonderheft trägt zentrale empirische Ergebnisse zur Integration im Zuge der jüngeren Fluchtzuwanderung in Deutschland zusammen. Mitglieder des DeZIM-Instituts und der DeZIM-Gemeinschaft stellen darin mit vier von sieben Artikeln den größten Teil der Beiträge. Neben den beiden Herausgeber*innen sind Prof. Dr. Herbert Brücker, Dr. Ehsan Vallizadeh und Dr. Yulia Kosyakova vom IAB, sowie Dr. Christian Hunkler vom BIM unter den Autor*innen.
Die Zeitschrift „Soziale Welt“ ist eine der großen, auch im Ausland gelesenen Fachzeitschriften innerhalb der deutschen Soziologie. Sie bringt empirische und theoretische Arbeiten aus allen Bereichen des Faches und versucht auf diese Weise, die Entwicklung der Soziologie einerseits zu spiegeln und ihr andererseits auch neue Impulse zu geben. Dies geschieht neben den viermal pro Jahr erscheinenden regulären Heften auch durch die Arbeit an Sonderbänden mit einheitlicher Thematik. Die Zeitschrift "Soziale Welt" wendet sich an Soziologen, Sozialwissenschaftler, Interessierte allgemein.
Das Deutsche Zentrum für Integrations- und Migrationsforschung (DeZIM e.V.) erhält in diesem Jahr zusätzlich drei Millionen Euro, um den Rassismus in Deutschland zu untersuchen. In den beiden kommenden Jahren sollen noch einmal jeweils drei Millionen Euro hinzukommen. Das hat der Deutsche Bundestag beschlossen. Mit dieser Förderung kann das DeZIM-Institut seine Forschung zum Thema Rassismus und Diskriminierung ausbauen, repräsentative Daten erheben und helfen, Konzepte für mögliche Gegenmaßnahmen zu entwickeln. Ziel ist, einen „Rassismus-Monitor“ zu erstellen.
Neues Projekt zu anti-asiatischem Rassismus in der Corona-Krise
Wie beeinflusst die Corona-Pandemie den Rassismus gegenüber asiatisch gelesenen Menschen in Deutschland? Das untersuchen die Humboldt-Universität zu Berlin, die FU Berlin und das DeZIM-Institut jetzt in einem gemeinsamen Projekt zu „Soziale Kohäsion in Krisenzeiten – Die Corona-Pandemie und anti-asiatischer Rassismus in Deutschland“. Es wird im Rahmen der Sonderausschreibung „Grand Challenges: Pandemie“ der Berlin University Alliance gefördert.
"Wir müssen reden!" – so lautete der Titel eines Tischgesprächs zum Thema Rassismus, das die Süddeutsche Zeitung am 11./12. Juli veröffentlichte. Noa Ha, die kommissarische Wissenschaftliche Geschäftsführerin des DeZIM-Instituts, war dazu geladen. Mit dabei: die Lehrerin und Moderatorin Gloria Boateng (schlaufox.de), die Theaterregisseurin Pınar Karabulut (Volksbühne Berlin), der Fußballtrainer Pablo Thiam (VfL Wolfsburg), die Unternehmerin Aynur Boldaz-Özdemir, der Taxifahrer Leszek Nadolski und der Gastronom Nelson Müller.
Im Interview |„Wir wollen einen Rassismus-Monitor aufbauen“
Der Bund unterstützt die Rassismusforschung beim DeZIM-Institut mit neun Millionen Euro. Im Gespräch mit MiGAZIN erklärt die Wissenschaftliche Geschäftsführerin des Instituts Dr. Yasemin Shooman welche Lücken es in der Rassismusforschung gibt und was sie vom "Racial Profiling"-Studien-Aus von Bundesinnenminister Seehofer hält.
Vietdeutschland und die Realität der Migration im vereinten Deutschland
Geschichte und Gegenwart der vietdeutschen Migration im vereinten Deutschland – zusammengefasst von Dr. Noa Ha, Mitglied des Leitungsstabs und Referentin Community Outreach und Nachwuchsförderung am DeZIM-Institut, im aktuellen Heft "Aus Politik und Zeitgeschichte" der Bundeszentrale für politische Bildung.
Im Interview | "Nur, weil nicht mehr von „Rassen“ die Rede ist, ist nicht auch der Rassismus verschwunden."
Die Wissenschaftliche Geschäftsführerin des DeZIM-Instituts Dr. Yasemin Shooman erklärt im Interview mit dem Spiegel, wie struktureller Rassismus in Deutschland funktioniert.
Im Interview | "Deutschland hat ein Problem mit Islamfeindlichkeit"
Die Wissenschaftliche Geschäftsführerin des DeZIM-Instituts Dr. Yasemin Shooman spricht im Interview mit IslamiQ anlässlich des 11. Todestages von Marwa el-Sherbiniüber über die Folgen dieser Tat.
EU finanziert europaweites Projekt zu „Solidarität in Vielfalt“ (SOLiDi). Das DeZIM-Institut ist daran beteiligt.
Das SOLiDi-Netzwerk wird im Rahmen der Marie-Skłodowska-Curie-Maßnahmen (MSCA) von der EU gefördert und über das prestigeträchtige Programm "Horizont 2020" finanziert.
Das ist eine seltene Ehre: Von 1500 Bewerbungen für das Programm wurden im vergangenen Jahr nur rund 150 bewilligt – also gerade einmal zehn Prozent.
Im Interview | „Es zeigt sich aber auch, dass Systemrelevanz und Anerkennung nicht Hand in Hand gehen.“
Co-Direktor des DeZIM-Instituts Prof. Dr. Frank Kalter im Interview mit der taz über systemrelevante Berufe und Migrant*innen die dort z.T. unter prekären Bedingungen arbeiten.
Das DeZIM-Forschungsdatenzentrum (DeZIM.fdz) wurde auf der 55. Sitzung des Rat für Sozial- und Wirtschaftsdaten (RatSWD) als neues FDZ akkreditiert.
Das Forschungsdatenzentrum DeZIM.fdz stellt Forschungsdaten zu den Themen Migration und Integration bereit, die aus quantitativen und qualitativen Erhebungen sowie aus der Forschung mit Textkorpora hervorgehen. Es werden Daten aus Projekten des DeZIM-Instituts und aus der DeZIM-Gemeinschaft bereitgestellt – das FDZ erfüllt auch eine Repositoriumsfunktion für das eigene Haus und seine Partner. Die Archivierung von externen Daten wird mitgedacht und in Zukunft ebenfalls angeboten.
Systemrelevant und prekär beschäftigt: Wie Migrant*innen in unsicheren Arbeitsverhältnissen unser Gemeinwesen aufrechterhalten
Rund ein Viertel aller Menschen, die in systemrelevanten Berufen arbeiten, haben einen Migrationshintergrund - das entspricht ihrem Anteil an der erwerbstätigen Bevölkerung. In bestimmten systemrelevanten Berufen sind sie jedoch überdurchschnittlich stark vertreten. Das gilt insbesondere für den Dienstleistungs- und Pflegebereich, für Reinigungsberufe und die Altenpflege, für Post und Zustellung sowie die Fahrzeugführung im Straßenverkehr. Co-Autorin Dr. Sabrina Mayer: „In systemrelevanten Berufen sind aber gerade Migrant*innen häufiger prekär beschäftigt. Das ist eine gesellschaftliche Schieflage“.
Erwerbskräftepotenzial von Personen im partnerschaftlichen Familiennachzug aus dem EU-Ausland und aus Drittstaaten
Ein Viertel aller Migrant*innen im erwerbsfähigen Alter, die seit 2005 nach Deutschland gezogen sind, kamen aus partnerschaftlichen Gründen. 40 Prozent von ihnen stammen aus EU-Staaten. 60 Prozent der nachziehenden Partner*innen weisen mindestens einen Schulabschluss auf, der mit dem deutschen Abitur vergleichbar ist. Ein Drittel besitzt sogar einen Hochschulabschluss. Aber: Nur etwas mehr als die Hälfte von ihnen ist auch erwerbstätig. Co-Autor Dr. David Schiefer: „Ein Land ist für ausländische Fachkräfte umso attraktiver, je besser ihre Partner*innen oder Familien dort Fuß fassen können.“
BR50, der Verbund der außeruniversitären Forschungseinrichtungen in Berlin, will die Hauptstadt als internationale Wissenschaftsmetropole stärken, die beteiligten Institute und Zentren untereinander vernetzen und als Dialogpartner für die Politik und Gesellschaft dienen. Das DeZIM-Institut ist Gründungsmitglied des BR50.
In der Politik besteht der Bedarf, Migrationsbewegungen besser vorherzusagen. Aber wie gut sind bestehende Prognose-Instrumente und wie nützlich sind sie für Politik? Dr. Sulin Sardoschau hat die drei wichtigsten Instrumente des „Migration Forecasting“ analysiert.
Wie verändert die Covid-19-Pandemie Protestbewegungen?
Die Covid-19 Pandemie verändert Protestbewegungen weltweit. Der gegenwärtige Ausnahmezustand, die soziale Isolierung und das Versammlungsverbot sind dabei nur der Anfang. Wie beeinflusst die Pandemie und ihre sozialen, politischen und wirtschaftlichen Auswirkungen soziale Bewegungen, Protest und kollektives Handeln jetzt und in naher Zukunft? Welche neuen Probleme aber auch Chancen ergeben sich für soziale Bewegungen? Welche neuen Formen nationaler und internationaler Solidarität entstehen?
Einen Beitrag von Prof. Dr. Sabrina Zajak, Leiterin der Abteilung Konsens und Konflikt, zum Thema finden Sie hier.
DeZIM Talk: Changing solidarities and collective action in times of pandemic
Date: Thursday, April 2, 2020
Time: 4 pm (Central European Summer Time & South Africa Standard Time), 10 am (New York Time), 11am (Brazilian Time), 7:30 pm (Indian Standard Time)
Duration: 1:15 h
About: The Covid-19 pandemic and the state of emergency it triggers is rapidly changing social life across the world and is bringing big challenges for the activists of progressive social movements. Protest events in public places, street protests, sit ins, or square occupations cannot take place. But also other forms of social movement solidarities, conviviality, cooperation and personal exchange cannot be lived and practiced at the moment. Isolation, social distancing and the rapidly growing economic crisis is also threatening basic resources of activists and the mental spirit and motivation one needs for creative collective actions.
At the same time we are already observing many new forms of solidarities and activism as well as a rapid push in online activities. E-petitions, digital activism or evening pots-and-pans demonstrations, but also neighborhood support structures and help for people in need (from the elderly to the homeless and the migrants) are emerging as alternatives to in-person protests in all world regions. Furthermore, the current crisis reveals the centrality of other axes of conflict that in recent years have already mobilized diverse social movements, especially feminists, ecologists, youth and peasant-indigenous ones: care, the commons, eco-social transitions or food sovereignty.
Wie die EU ihre Souveränität, ihre Werte und Flüchtlinge schützen kann - Ein EU-Schutzplan anstelle des EU-Türkei-Abkommens
Olaf Kleist vom DeZIM-Institut in einem Gastbeitrag im Verfassungsblog zur Situation an der türkisch-griechischen Grenze und zur Rolle der EU.
Die Vorkommnisse an der griechisch-türkischen Grenze machen deutlich: die EU braucht dringend einen neuen Plan im Umgang mit Flüchtlingen in der Region um Syrien. Das europäische Vorgehen muss dabei nicht nur realistisch sein, sondern ein demokratisches und menschenrechtliches Gegenmodell zum populistischen Abschotten bieten.
Sind Narzisst*innen anfälliger für rechte Parolen?
Dr. Sabrina J. Mayer, Leiterin des Clusters „Daten, Methoden und Monitoring“ des DeZIM-Instituts, im Interview bei Radio Eins über eine neue Studie zum Zusammenhang zwischen Wahlentscheidungen und Persönlichkeitsstrukturen.
10.03. Volksbühne Berlin – "Postmigrantischen Gesellschaft - Gleichheit jenseits von Herkunft?"
DeZIM-Direktorin Prof. Dr. Naika Foroutan und Sascha Lobo zu Postmigrantischen Gesellschaften beim Diskurs "Geschichtsmaschine" der Volksbühne. Die Moderation übernimmt Esra Küçük:
"Wir leben in der postmigrantischen Gesellschaft. Postmigrantisch steht hierbei für eine Perspektive, die sich mit gesellschaftlichen Konflikten und Narrativen sowie sozialen und politischen Transformationen auseinandersetzt, die ausgehandelt werden, nachdem Migration erfolgt. Die postmigrantische Gesellschaft ist von Ambivalenzen geprägt, was sie konfliktreich macht; gleichzeitig beinhaltet sie das Versprechen einer radikalen, über das Migrantische hinausweisenden Utopie der Gleichheit, die außerhalb der Herkunft verhandelt wird."
DBN#3 Partner*innen im Familiennachzug: verdecktes Erwerbskräftepotenzial?
Menschen aus EU- und aus Drittstaaten, die über Familiennachzug zu ihren Partner*innen ziehen, sind ein großes Potential für den deutschen Arbeitsmarkt. Dieses Potential wird – trotz guter Qualifikationen – nicht ausreichend ausgeschöpft. Das haben Wissenschaftler*innen des DeZIM-Instituts in einer Untersuchung im Auftrag des BMFSFJ herausgefunden. Abhilfe könnte unter anderem ein einfacherer Zugang zu Kinderbetreuung schaffen.
Pressemitteilung | Gemeinsam für die Wissenschaftsmetropole – Berlins außeruniversitäre Forschungseinrichtungen schließen sich zusammen
Berlin, den 20. Februar 2020
Berlin als internationale Wissenschaftsmetropole zu stärken, ist Ziel einer gemeinsamen Initiative der außeruniversitären Forschungseinrichtungen der Hauptstadt. Sie haben sich zur BR 50 (Berlin Research 50) zusammengeschlossen, um künftig gemeinsam Strategien für die Forschung und den Austausch mit Politik und Gesellschaft zu entwickeln. Die Kooperation mit den Berliner Universitäten wird hierdurch erleichtert und verstärkt. Zum PDF
Gibt es tatsächlich eine Million irreguläre Migrant*innen in Deutschland?
Vergangenen November hat das Pew Research Center eine Studie zur geschätzten Zahl der irregulären Migrant*innen in Europa veröffentlicht. Die Autoren schätzen, dass die Zahl der irregulären Drittstaatsangehörigen in Europa im Jahr 2017 zwischen 3,9 und 4,8 Millionen lag. Davon lebten dem Bericht zufolge 1 bis 1,2 Millionen in Deutschland. Wissenschaftler des DeZIM-Instituts haben die Methodik der Studie untersucht, die zur Ermittlung der deutschen Schätzung angewendet wurde, und können belegen, dass die Ergebnisse falsch sind.
Berufung von Prof. Dr. Magdalena Nowicka als Willy Brandt Guest Professor nach Malmö, Schweden
Die Leiterin der Abteilung Integration am DeZIM-Institut Prof. Dr. Magdalena Nowicka wurde als Willy Brandt Guest Professor an das Malmö Institute for Studies of Migration, Diversity and Welfare (MIM) der Universität Malmö für das Sommersemester 2020 berufen.
Magdalena Nowicka wird sechs Monate in Malmö verbringen, wo sie eine Reihe von Gastvorträgen halten und gemeinsam mit Kolleg*innen aus Malmö an Themen der Migration, Integration und Diversität forschen wird.
Die Gastprofessur im Andenken an Willy Brandt wird durch die Stadt Malmö gefördert und durch eine Kommission seit der Gründung der Universität Malmö am 31. August 1998 jährlich am MIM besetzt.
DeZIM-Forschungsgemeinschaft Tagung: Migration, Integration, Konflikt
Die DeZIM-Gemeinschaft berichtet über aktuelle Forschungsergebnisse
Zwei Jahre hat die Forschungsgemeinschaft in Projekten geforscht. Nun wurden am 12. Dezember in Berlin interessante Ergebnisse, neue Beobachtungen und zukünftige Herausforderungen diskutiert. Es ging um aktuelle Fragen der Migration, der Integration, aber auch um die Frage, wo Konflikte entstehen und was die Forschung zur Stärkung einer modernen Migrationsgesellschaft vorschlägt.
Dr. Yasemin Shooman - Chancengleichheit keine Geste, sondern Gesetz
Dr. Yasemin Shooman im Interview mit ZDF.heute
In Berlin wird derzeit über den Status quo von Antidiskriminierungs- und Gleichstellungspolitik diskutiert. Die Historikerin Yasemin Shooman ist überzeugt: Es gibt viel zu tun.
Aktuelle Veröffentlichung von Prof. Dr. Magdalena Nowicka
Fantasy of Conviviality: Banalities of Multicultural Settings and What We Do (Not) Notice When We Look at Them
This contribution looks back at the last years of the conviviality debate which attempts to grasp the chimerical nature of mundane human encounters. It uses the term ‘fantasy’ to point to how conviviality emerges in the literature as an imaginary of the relationship between me/us and them/others. It argues that this imaginary is embedded in the Western modern normative order that perceives of an individual as a collaborating social being. It argues that shifting of the debate’s attention away from collaboration of individuals towards sociality would be productive and allow us to address issues otherwise omitted, such as relations of family, friendship, care, intimacy, private sphere, power and identity and gender relations. In turn, Thinking of conviviality beyond the Western modern imaginary could thus help us it developing the full potential of the term conviviality.
Wissenschaftliche Einordnung der neuen Schätzungen zur Zahl der irregulären Migrant*innen
Die gestern veröffentlichten Schätzungen des US-amerikanischen Pew Research Centers zu irregulären Migrant*innen in Europa basieren auf ungeeigneten Daten, auf für Deutschland nicht anwendbaren Methoden und Missverständnissen hinsichtlich der deutschen Gesetzgebung. Eine Einschätzung von Dr. Franck Düvell, Leiter der Abteilung Migration, und Roland Hosner, wissenschaftlicher Mitarbeiter am DeZIM-Institut.
Veröffentlichung der Studie "Ein Zeitfenster für Vielfalt"
Beschäftigte mit Migrationshintergrund sind im Öffentlichen Dienst unterrepräsentiert. Deshalb wurden Gegenmaßnahmen unter dem Stichwort „Interkulturelle Öffnung“ etabliert. Das Projekt „Ein Zeitfenster für Vielfalt“, im Auftrag der Friedrich Ebert Stiftung , gibt einen Überblick über Strategien zur Steigerung des Anteils Beschäftigter mit Migrationshintergrund im Öffentlichen Dienst und ihren Erfolg. Denn mit dem Renteneintritt der geburtenstarken Jahrgänge der sogenannten Babyboomer-Generation werden viele Stellen in der Verwaltung frei. Die erforderlichen Neueinstellungen bilden eine Chance, um Deutschlands vielfältige Bevölkerung auch in der Verwaltung besser abzubilden.
“Social Stratification and Social Movements. Theoretical and Empirical Perspectives on an Ambivalent Relationship. (zusammen mit Sebastian Haunss). [link]
Dr. Sabrina Zajak stellt ihren neuen Sammelband am 13.11.2019 als Teil ihres Gastaufenthaltes am Collège d’Etudes Mondiales, Paris, als Directeurs d’Études Associés (Associate Research Directors) vor.
Summary: This volume addresses the contested relationship between social stratification and social movements in three different ways: First, the authors address the relationship between social stratification and the emergence of protest mobilization. Second, the texts look at social stratification and social positions to explain variations in political orientations, as well as differing aims and interests of protestors. Finally, the volume focuses on the socio-structural composition of protestors. Social Stratification and Social Movements takes up recent attempts to reconnect research on these two fields. Instead of calling for a return of a class perspective or abandoning the classical social movement research agenda, it introduces a multi-dimensional perspective on stratification and social movements and broadens the view by extending the empirical analysis beyond Europe.
Die zweiten DeZIM Research Notes beschäftigen sich damit, wie die Deutschen in Ost- und Westdeutschland die letzten 30 Jahre nach der Maueröffnung bewerten. Hierfür wurde eine bevölkerungsrepräsentative Befragung ausgewertet. Ergebnis: Eine große Mehrheit sowohl in Ost- als auch in Westdeutschland sieht diese Zeitspanne als eine Erfolgsgeschichte. Eine positive Einschätzung überwiegt auch unter den Anhänger*innen aller Parteien sowie unter Nichtwähler*innen. Die Bewertung hängt dabei wesentlich vom Bildungsniveau, der Wahrnehmung der wirtschaftlichen Lage, der Demokratiezufriedenheit und im Osten Deutschlands auch von der Wahrnehmung „Ostdeutsche sind benachteiligt“ ab.
Erster Zuwanderungs- und Integrationsbericht für Thüringen veröffentlicht
Der vom DeZIM-Institut im Auftrag der Landesregierung erstellte Thüringer Zuwanderungs- und Integrationsbericht legt dar, auf welchem Stand sich die Zuwanderung und Integration von Menschen mit Migrationshintergrund im Freistaat befindet und welche Herausforderungen sich stellen. Er soll die Grundlage liefern, auf der integrationspolitische Leitlinien und Maßnahmen weiterentwickelt werden.
In der Mediathek der bpb | Typisch! Über die soziale Basis und Interessenlagen von Protest
Prof. Dr. Sabrina Zajak und Nina-Kathrin Wienkoop thematisieren unterschiedliche Interessengruppen innerhalb deutscher Massenproteste. Dabei gehen sie sowohl auf die Bedeutung des Bildungsniveaus als auch auf die politische Verortung der Protestierenden ein.
Der Beitrag ist in der Mediathek der bpb abzurufen.
Briefing Notes zur Zahl syrischer Geflüchteter in der Türkei
Die Türkei beherbergt nach eigenen Angaben über 3,6 Millionen syrische Geflüchtete. Diese Zahl wird unter anderem auch vom UNHCR und anderen Institutionen genutzt und kommuniziert. Es gibt jedoch erhebliche Zweifel an der Richtigkeit dieser Zahl. Einerseits ist die Situation in den beiden Ländern unbeständig und Bewegungen von so vielen Menschen immer schwer zu kontrollieren und zu registrieren. Andererseits hat die Art und Weise, wie die Geflüchtetenzahlen bisher erhoben wurden, große Schwächen. Dr. Franck Düvell, Leiter der Abteilung Migration am DeZIM-Institut, erklärt, welche Schwächen die bisherige Zählweise hat und welche Zahlen tatsächlich realistisch sind.
Das Center for Intersectional Justice (CIJ) hat im Auftrag des DeZIM-Instituts einen Bericht zu Intersektionalität und Antidiskriminierung in Deutschland erstellt. Der Bericht beschreibt die Entstehung von Intersektionalität, räumt mit gängigen Missverständnissen auf, zeigt konkrete Beispiele von intersektionaler Rechtspraxis und beschreibt potenzielle Handlungsräume und Handlungsbedarfe für den deutschen Kontext.
Würdigung durch Grant der Russel Sage Foundation an DeZIM-Mitarbeiter Dr. Niklas Harder.
Das Gemeinschaftsprojekt „Effects of Stop-and-Frisk Policing on the Educational Outcomes of Undocumented Youth.“ zusammen mit Joscha Legewie (Projekt PI, Harvard), Amy Hsin (Co-PI, CUNY) und Linna Marten (Consultant, Uppsala University) wurde von der Russel Sage Foundation mit einem Grant bedacht. Im Namen des DeZIM-Instituts gratulieren wir Dr. Niklas Harder herzlich zu dieser Auszeichnung.
Was ist der Kitt pluraler sozialer Bewegungen in Deutschland?
Diese Frage stellt sich das Berliner Institut für empirische Integrations- und Migrationsforschung (BIM) der Humboldt Universität zu Berlin und das Deutsche Zentrum für Integrations- und Migrationsforschung (DeZIM-Institut). Dazu betreiben wir eine sozialwissenschaftlichen Begleitforschung der unteilbar-Bewegung in Dresden.
Lunch Discussion: Zwischen geschlossenen Häfen und "Ausschiffungszentren"
Zum Erscheinen der aktuellen Ausgabe der Z’Flucht: Zeitschrift für Flucht- und Flüchtlingsforschung luden das DeZIM-Institut zusammen mit den Herausgeber*innen der Zeitschrift für den 18 Juli 2019 zu einer Lunch Discussion ans DeZIM-Institut ein, um zwei Beiträge über Bootsflüchtlinge und die Externalisierung des Asyls aus dem Heft vorzustellen und zu diskutieren.
Am 24. Juni fand am DeZIM-Institut der 14. TurkMiS Workshop „Researching the Multiple Dimensions of Syrian Refugees’ Lives in Turkey” statt. Er hat acht vortragende Expert*innen sowie weitere Teilnehmer*innen aus Deutschland, der Türkei, Dubai, Großbritannien und Frankreich zusammengebracht. Lesen Sie hier den Bericht des Workshopleiters und Gründers des TurkMiS-Netzwerks Dr. Franck Düvell.
Franck Düvell beim Türkisch-Deutschen Migrationsforum 2019
Dr. Franck Düvell, Leiter der Abteilung Migration am DeZIM-Institut, hielt am Dienstag, dem 25. Juni 2019, eine Keynote beim Türkisch-Deutschen Migrationsforums 2019, dem Begleitprogamm von Zivilgesellschaft und Forschung zum Türkisch-Deutschen Migrationsdialog der beiden Regierungen.
Dr. Franck Düvell argumentierte dort, dass die Türkei eine herausragende Rolle bei der Aufnahme und jetzt auch Integration von Flüchtlingen aus Syrien spiele und dabei eine nahezu unvergleichliche Resilienz gezeigt habe. Die Aufnahme von 3 Millionen Syrern in der Türkei, einem Land mit 75 Millionen Einwohnern würde der Aufnahme von fast 20 Millionen Flüchtlingen in der EU mit ihren 508 Millionen Einwohnern entsprechen. „Die Türkei hat sich von einem Auswanderungs- zu einem Einwanderungsland gewandelt“, erklärte Düvell. „Neben Geflüchteten kämen auch viele Arbeitsmigranten. Das Land hat sich dementsprechend moderne Gesetze gegeben“. Jetzt stehe sie aber vor der Herausforderung die bis zu fünf Millionen Migrant*innen zu integrieren. „Diese neue Rolle der Türkei im globalen Migrationsgeschehen müssen wir zur Kenntnis nehmen“. Zu Fragen von Forschungserfahrung tausche sich das DeZIM intensiv mit türkische Kolleg*innen und Stakeholder*innen aus.
Delegation des türkischen Bildungsministerium zu Besuch am DeZIM-Institut.
Eine Delegation, bestehend aus Mitarbeiter*innen des türkischen Bildungsministeriums, ist am Mittwoch, den 19. Juni 2019 beim DeZIM-Institut für einem Workshop über die Bildungsintegration von syrischen Geflüchteten zu Besuch gewesen. Dr. Franck Düvell, Leiter der Migrations-Abteilung am DeZIM-Institut, begrüßte das Treffen: „In der Türkei leben nach aktuellen Schätzungen bis zu 3 Millionen Geflüchtete vor allem aus Syrien. Ihnen Zugang zu Bildung zu ermöglichen ist eine Mammutaufgabe sein. Dazu braucht es Austausch zwischen Wissenschaft und Praxis, über Ländergrenzen hinweg und trotz politischer Kontroversen.“ Der Workshop wurde auf Anfrage der GIZ organisiert.
Forschungsinitiative "Migration" der Max-Planck-Gesellschaft – Areas of Exclusion
Dr. Franck Düvell hält auf Einladung der Max-Planck Gesellschaft im Rahmen der Konferenz “Areas of Exclusion” in München eine Keynote mit dem Titel “Liquid Modernity and the Rise of Irregular Migration”. Er weißt nach, dass irreguläre Migration ein junges Konzept ist, welches erst in den 1930ern aufkam: – die britischen Behörden stigmatisierten damals die Migration von Jüdinnen und Juden nach Palästina als “illegale Migration” – und ein Konzept, welches in Europa erst in den 1980er und 1990er Jahren popularisiert wurde. Dr. Düvell zeigt, dass das Erscheinen von irregulärer Migration mit dem epochalen gesellschaftlichen Wandel während des Übergangs von der Moderne zur flüchtigen Moderne seit der zweiten Hälfte des 20. Jahrhunderts zu erklären ist, also mit Globalisierung, neuer Weltordnung, und der 4. industriellen Revolution sowie mit neuen Beschäftigungsformen und weitgehender Präkarisierung. Schließlich argumentiert er, dass Papierlosigkeit ähnlich wie Erwerbs- oder Wohnungslosigkeit eine der großen Ungerechtigkeiten unserer Zeit ist.
In Ländern mit höherer migrationsbezogener Diversität spielen Abstammung und Religion eine geringere Rolle in der Definition von nationaler Identität. Dies gilt auch für unterschiedliche Regionen in Westdeutschland. Die Ergebnisse unterstützen die Familiarisierungsthese. Diese besagt, dass höhere migrationsbezogene Diversität mehr unmittelbare oder mittelbare Interaktion mit migrantischen Personen und Themen bedeutet. Dies wiederum fördert auf Dauer die Zusammengehörigkeit.
Das DeZIM-Institut bei der Langen Nacht der Wissenschaften 2019
Dieses Jahr macht das DeZIM-Institut erstmalig bei der Langen Nacht der Wissenschaften mit! Kommen Sie vorbei und mit unseren Wissenschaftler*innen ins Gespräch, testen Sie Ihr Wissen über heiß diskutierte Themen oder schlüpfen Sie in die Rolle von Forscher*innen und erstellen Sie Ihre eigene Infografik.
Wann: Samstag, 15. Juni ab 17:00 Uhr bis 00:00 Uhr Wo: am DeZIM-Institut, Mauerstraße 76, 10117 Berlin
DeZIM-Expertise von Internationalem Expertenforum gefragt
Dr. Franck Düvell, Leiter der Abteilung Migration am DeZIM-Institut, wurde zu einem High-Level Policy Dialogue am 24. Mai an das European University Institute in Florenz eingeladen. Der Politikdialog bringt eine kleine Gruppe von führenden Politiker*innen, anerkannten Expert*innen, und wichtigen Teilnehmenden, aus Wirtschaft und Zivilgesellschaft zusammen.High Level Policy Dialogue
Migrationskritiker bedienen sich gerne eines vermeintlich altruistischen Argumentes: Wenn Europa qualifizierte Menschen etwa aus Afrika oder dem Nahen Osten aufnimmt, dann schadet das den Herkunftsländern, weil dort diese gut ausgebildeten Menschen fehlen. Mit der Idee dieses sogenannten brain drain wird die Verhinderung von Migration so zur entwicklungspolitischen Verantwortung. Diese Argumentation ignoriert aber viele aktuelle Ergebnisse der Wirtschaftsforschung.
Warum digitale Dienstleistungen für Geflüchtete oftmals ihr Ziel verfehlen
Am 17. Mai 2019 wird zum 50. Mal der Welttag der Telekommunikation und Informationsgesellschaft begangen. Was gibt es da zu feiern? Einfache, schnelle und kostengünstige Kommunikation und Informationsbeschaffung für weite Teile der Weltbevölkerung. Zugleich sollte dies auch Anlass sein, darüber nachzudenken, wer von der Nutzung von Informations- und Kommunikationstechnologien (ICT) ausgeschlossen ist oder nur teilweise darauf zugreifen kann.
Die deutsche Verfassung ist am 8. Mai 1949 beschlossen worden und am 23. Mai 1949 in Kraft getreten. Das Demonstrations- und Versammlungsrecht (Art. 8 GG) ist ein wichtiger Bestandteil.
Im Interview mit der SZ erklärt Prof. Dr. Sabrina Zajak warum Menschen heutzutage auf die Straße gehen, wie ein Konzert zur Demo wird und wieso Neonazis demonstrieren dürfen.
re:publica 2019 – Opening Panel: Heimat my ass … Migration is us
Co-Direktorin Prof. Dr. Naika Foroutan spricht mit Ferda Ataman und Daniel Schulz auf der re:publica 2019 über eine alternative Sicht auf das Thema Heimat.
Wie kann eine neue Erzählung eines gemeinsamen Deutschlands zusammenschweißen: Also weg von einer völkischen Definition von Heimat hin zu einem Deutschland, dass sich per Geschichte durch Migration definiert? Ein Plädoyer hin zu einem neuen Wir-Gefühl, bei dem alle -- Migranten, Ostdeutsche, Westdeutsche -- in einem neuen Narrativ zusammenkommen.
Veranstaltung DeZIM-AL-Forum | Konkurrenz um Anerkennung
Welche Erfahrungen teilen Migrant*innen und Ostdeutsche, wo gibt es zentrale Unterschiede? Was bringt es überhaupt, die Stereotype, Ausgrenzungen und Abwertungen verschiedener Gruppen miteinander zu vergleichen und in Zusammenhang zu setzen? Diesen Fragen widmete sich das erste DeZIM-AL-Forum, eine Kooperation des DeZIM-Instituts und der Allianz Kulturstiftung.
Dialogveranstaltung des DeZIM-Instituts und des BMFSFJ mit Migrantenselbstorganisationen und Neuen Deutschen Organisationen.
Wie kann die Zusammenarbeit zwischen Migrantenselbstorganisationen (MSOs) und Neuen Deutschen Organisationen (NDOs) auf der einen und Wissenschaft, vor allem die Integrations- und Migrationsforschung, auf der anderen Seite aussehen? Mit diesen und anderen Frage beschäftigte sich die Dialogveranstaltung „Vernetzung und Zusammenarbeit in der Forschung“ am 27. März 2019 in Berlin, zu der das BMFSFJ und das DeZIM-Institut gemeinsam MSOs und NDOS eingeladen hatten.
Prof. Dr. Naika Foroutan im Interview mit dem Forum demokratische Kultur und zeitgenössische Kunst darüber, welche Werkzeuge die Migrationsforschung hat, die helfen können, die Debatten über Ostdeutschland besser zu verstehen.
Nach wochenlangen Protesten der Fridays For Future Bewegung, fanden am 15. März weltweit in 98 Ländern und an 1325 Orten zeitgleich Demonstrationen statt. Zusammen mit Protestforscher*innen aus Schweden, dem Vereinigten Königreich, den Niederlanden, Belgien, Polen, der Schweiz, Österreich und Italien befragte Prof. Dr. Sabrina Zajak, Abteilungsleiterin am DeZIM-Institut, an diesem Tag Protestierende.
Dr. Franck Düvell hat am 21.2. an der Universität Oxford, St Antony’s College, die Keynote gehalten zur Eröffnung des Workshops ‘The Migration-Security Nexus from a Transnational Perspective‘der Britisch International Studies Association. Er referierte zu dem Thema ‘From the securitisation of migration to the dehumanisation of the refugee‘.
Data Brief über Längsschnittstudie CILS4EU-DE erschienen
Im European Sociological Review ist eine ausführliche Beschreibung der Panelstudie "Children of Immigrants Longitudinal Survey in Four European Countries - Germany (CILS4EU-DE)" erschienen. Sie legt die Umrisse der Studie und das Analysepotential für zentrale Fragen der Integrationsforschung dar. Frank Kalter, Irena Kogan, Jörg Dollmann; Studying Integration from Adolescence to Early Adulthood: Design, Content, and Research Potential of the CILS4EU-DE Data, European Sociological Review, , jcy051, doi.org/10.1093/esr/jcy051
„Vielfältig und innovativ“ – Das DeZIM-Institut öffnet seine Türen
Mit einer feierlichen Einweihungszeremonie hat nun das DeZIM-Institut den neuen Standort der Migrationsforschung in der Mauerstrasse bezogen. Zur Eröffung sprachen u.a. die Staatssekretärin Juliane Seifert und Prof. Dr. Andreas Pott, Vorsitzender der DeZIM-Gemeinschaft. Einen Überblick über den abwechslungsreichen Abend, der viele interessante Einblicke in die aktuelle Forschung des DeZIM-Instituts bot, finden Sie
Das transformative Selbstexperiment in der Bewegungsforschung
Der folgende Text von Prof. Dr. Sabrina Zajak erschien unter dem Titel “Engagiert, politisch, präfigurativ – Das Selbstexperiment als transformative Bewegungsforschung” im Forschungsjournal Soziale Bewegungen, Jg. 30, Heft 4, S. 98-105.
Potential und Herausforderungen von Protestbefragungen in diversen Gesellschaften
Ein Kommentar von Prof. Dr. Sabrina Zajak und Dr. Elias Steinhilper zu der ersten Erhebung von Protestereignissen anlässlich der Demonstration „We’ll Come United“ (WCU) am 29. September 2018 in Hamburg.
International Conference „The Contentious Politics of Solidarity“
Gemeinsam mit der Bewegungsforscherin Donatella della Porta organisiert Dr. Elias Steinhilper vom DeZIM-Institut eine Konferenz mit dem Titel „The Contentious Politics of Solidarity“, die am 16 und 17 Mai 2019 an der Scuola Normale Superiore in Florenz stattfinden wird.
Gastherausgabe eines Themenheftes des Forschungsjournals Soziale Bewegungen
Gastherausgeber*in: Prof. Dr. Sabrina Zajak und Dr. Elias Steinhilper
Das Forschungsjournal Soziale Bewegungen ist eine der führenden wissenschaftlichen Zeitschriften im deutschen Kontext zu den Themenfeldern Zivilgesellschaft und Soziale Bewegungen. Gegründet 1988, erscheinen jährlich vier thematische Hefte im Verlag De Gruyter zum Beitrag
Malaysia Conference Paper "International Migration and Cultural Convergence"
Auf der wichtigen Weltbank-Konferenz in Kuala Lumpur, Malaysia vom 14. - 18.1. wird Dr. Sulin Sardoschau, Forscherin am DeZIM-Institut, ihr Paper: "International Migration and Cultural Convergence" vorstellen.
Der Global Compact for Migration: Ein kritischer Kommentar von Dr. Franck Düvell
Es ist das erste Mal, dass sich die Mitglieder der Vereinten Nationen gemeinsam auf eine Politik zur Migration einigen. Bislang gab es das nur für Flüchtlinge in Form der Genfer Flüchtlingskonvention. Welcher Nutzen für die internationale Staatengemeinschaft in einem solchen Migrationspakt liegt und was darüber hinaus zu beachten ist, erläutert Dr. Franck Düvell hier
Prof. Dr. Frank Kalter diskutiert im Gläsernen Foyer des Theaters im Pfalzbau
Kann man alles sagen? Darf man alles sagen? Wie souverän gehen wir mit anderen Meinungen um? Gibt es eine unsichtbare Zensur? Wird das Recht auf Meinungsfreiheit von Kräften missbraucht, die selbst keinen Widerspruch ertragen? Ist das lebendige Meinungsvielfalt oder kündigen sich Weimarer Verhältnisse an? Sind wir von der Konsensgesellschaft weichgespült? Und welche Funktion hat die Institution Theater, die den Anspruch erhebt, für alle da zu sein?
Diese Fragen sollen in einer kultutpolitischen Diskussion zum Thema "Wo endet die Freiheit der Andersdenkenden" im Gläsernen Foyer ausgehandelt werden.
Neben Professor Dr. Frank Kalter, Professor für Soziologie an der Universität Mannheim und Leiter des Deutschen Zentrums für Integrations- und Migrationsforschung/DeZIM-Institut in Berlin, werden folgende Gäste an dieser spannenden Runde teilnehmen:
Professor Dr. Norbert Bolz Autor und Professor für Medienwissenschaft an der TU Berlin Jan Fleischhauer Journalist Der Spiegel Jagoda Marinic Deutsch-kroatische Schriftstellerin, Theaterautorin und Journalistin Professor Dr. Rüdiger Safranski Schriftsteller Die Moderation übernimmt Frank Pommer.
Veranstaltungsort:
GLÄSERNES FOYER Theater im Pfalzbau Berliner Straße 30 D – 67059 Ludwigshafen
Das Gläserne Foyer ist eine Veranstaltungsreihe des Theaters im Pfalzbau in Ludwigshafen.
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Buchvorstellung „Growing up in Diverse Societies“ von Prof. Dr. Frank Kalter und Prof. Dr. Jan O. Jonsson
Wie ähneln, wie unterscheiden sich die Lebenswelten von Jugendlichen mit und ohne Migrationshintergrund? Was erwarten sie von ihrer Zukunft? Wie wichtig ist Familie für sie? Wie erfolgreich sind sie in der Schule? Welche Freundschaften gehen sie ein? Alle diese und viele andere Fragen untersucht der Band „Growing up in Diverse Societies“, den Prof Dr. Frank Kalter, Co-Direktor des DeZIM-Instituts, und Prof Dr. Jan O. Jonsson, aktuell Fellow am Nuffield College der Universität Oxford, am 17. Oktober 2018 in Berlin vorstellten. Einen Rückblick zu der Veranstaltung finden Sie hier
Dr. Franck Düvell, in das International Steering Committee berufen, hier im Interview.
Dr. Franck Düvell
Berufung von Dr. Franck Düvell in das International Steering Committee, hier im Interview mit Wolfgang Mueller vom SBS zur Flüchtlingspolitik Deutschlands und dem Hintergrund von Merkels Rücktritt:
Dr. Franck Düvell, Leiter der Abteilung Migration im DeZIM-Institut wurde in das International Steering Committee der International Metropolis Conference eingeladen. Dies setzt sich aus 81 eminenten RepräsententantInnen aus Staat, Foschung und Zivilgesellschaft aus 31 Ländern zusammen. Das ISC leitet seit 22 Jahren das International Metropolis Projekt und berät die Ausrichter der jährlichen Konferenzen. Dr. Franck Düvell ist damit erst der zweite deutsche Wissenschaftler in diesem Kommittee, nach Steve Vertovec vom Max-Planck Institut in Göttingen.
Dr. Franck Düvell als einer der Keynote Speaker auf der diesjährigen International Metropolis Conference
Die International Metropolis Conference gibt es seit 22 Jahren. In diesem Jahr fand sie in Sydney, Australien statt, und zog 250 Sprecher und 850 Teilnehmende aus 35 Ländern an. Teilnehmende aus der Bundesrepublik überwiegend aus dem Umfeld des Ministeriums for Arbeit und Soziales bildeten die drittgrößte Delegation nach Australien und Kanada. Sie ist damit nicht nur die größte Migrationskonferenz weltweit sondern auch einzigartig im Format, indem sie sich gleichermaßen an TeilnehmerInnen aus Politik, Wissenschaft und Zivilgesellschaft richtet und einen Raum für die Diskussion kontroverser Themen und den Austausch von praktischen Erfahrungen, Herausforderungen und Forschungsergebnissen bietet. In diesem Jahr war Dr. Franck Düvell einer der Keynote Speaker und hat zu den ‘Schlüssenlehren aus der Flüchtlingskrise‘ sowie den ‘Grenzen von Abschreckungspolitik‘ referiert.
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Projekt „Ein Zeitfenster für Vielfalt“ im Auftrag der Friedrich-Ebert-Stiftung
Das Projekt „Ein Zeitfenster für Vielfalt“ gibt einen Überblick über Strategien zur Steigerung des Anteils Beschäftigter mit Migrationshintergrund im Öffentlichen Dienst und ihren Erfolg.
„EIN ZEITFENSTER FÜR VIELFALT“ IM AUFTRAG DER FRIEDRICH-EBERT-STIFTUNG FORSCHT ZU BESCHÄFTIGTEN MIT MIGRATIONSHINTERGRUND IM ÖFFENTLICHEN DIENST
Beschäftigte mit Migrationshintergrund sind im Öffentlichen Dienst unterrepräsentiert.Deshalb wurdenGegenmaßnahmen unter dem Stichwort „Interkulturelle Öffnung“ etabliert. Das Projekt „EIN ZEITFENSTER FÜR VIELFALT“ gibt einen Überblick über Strategien zur Steigerung des Anteils Beschäftigter mit Migrationshintergrund im Öffentlichen Dienst und ihren Erfolg. Denn mit dem Renteneintritt der geburtenstarken Jahrgänge der sogenannten Babyboomer-Generation werden viele Stellen in der Verwaltung frei. Die erforderlichen Neueinstellungen bilden eine Chance, um Deutschlands vielfältige Bevölkerung auch in der Verwaltung besser abzubilden.
In einer qualitativen Studie werden zum einen Integrationsbeauftragte in Bund, Ländern und ausgewählten Kommunen zu den politischen Strategien der Interkulturellen Öffnung im Öffentlichen Dienst befragt. Zum anderen werden Maßnahmen der Personalrekrutierung der Obersten Bundes- und Landesbehörden sowie von Kommunalverwaltungen untersucht. Ziel ist die Identifikation von Erfolgsfaktoren für eine Erhöhung des Anteils Beschäftigter mit Migrationshintergrund im Öffentlichen Dienst.
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Befragung „We’ll Come United“-Demonstration 2018
Die Befragung ist Teil der Projekts gesellschaftliche Konflikte um Teilhabe der Abteilung Konflikt und Konsens.
Anlass
Demonstration „We’ll Come United“ gegen Rassismus am 29. September 2018 in Hamburg.
Die Befragung der Demonstration „We’ll Come United“ soll Aufschluss über soziodemographische Merkmale, Motive und Einstellungen der Demonstrierenden geben. Die Ergebnisse werden im Vergleich mit den Ergebnissen zurückliegender Demonstrationsbefragungen des Instituts für Protest- und Bewegungsforschung analysiert.
Wie angekündigt wurde am 29.09.2018 eine Befragung der Demonstration „We’ll Come United“ durchgeführt. Mit einem 6-sprachigen Umfrage-Team sowie ebenfalls 6-sprachigen Handzetteln wurden insgesamt knapp 1000 Teilnehmende der Demonstration angesprochen und aufgefordert, sich an der Online-Umfrage zu beteiligen.
Leider war die Rücklaufquote mit 12% sehr gering. Anhand der eingegangenen Fragebögen können wir zudem die tatsächliche Vielfalt der demonstrierenden Gruppen und Personen nicht abbilden. Deshalb haben wir uns entschieden, von einer Veröffentlichung abzusehen. Stattdessen arbeiten wir intern mit Nachdruck an einer methodischen Reflexion, wie Akzeptanz und Rücklaufquoten bei Surveys während Protestereignissen erhöht werden können, die Fragen von gesellschaftlicher Teilhabe in der postmigrantischen Gesellschaft adressieren.
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DeZIM-AL 1
Fotografie: Dirk Enters
Am 15.09.2017 fand die erste DeZIM-Abend-Lecture im Jakob-und-Wilhelm-Grimm-Zentrum an der Humboldt-Universität zu Berlin statt.
Nach einer Begrüßung durch Prof. Dr. Naika Foroutan (Leiterin des DeZIM-Instituts) und Dr. Ralf Kleindiek (Staatsekretär im Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend) eröffnete der renommierte U.S.-amerikanische Migrationsforscher Prof. Richard Alba (Graduate Center der City University of New York) die DeZIM-AL-Veranstaltungsreihe mit einer Keynote mit dem Titel „The Impacts of Immigration on the U.S. Mainstream-Society“. Anschließend diskutierten Dr. Ralf Kleindiek, Vanessa Barth (Bereichsleiterin, IG Metall) und Bernd Ulrich (Stellvertretender Chefredakteur „Die Zeit“) den Vortrag und dessen Erkenntnisse für den deutschen Kontext. Prof. Dr. Andreas Zick (Institut für interdisziplinäre Konflikt- und Gewaltforschung) und Prof. Dr. Naika Foroutan moderierten die Podiumsdiskussion.
Die DeZIM-Abend-Lecture ist eine Veranstaltungsreihe des Deutschen Zentrums für Integrations- und Migrationsforschung (DeZIM), welches sich aus den beiden Säulen DeZIM-Institut und DeZIM-Gemeinschaft zusammensetzt.
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DeZIM-AL 2
Fotografie: Dirk Enters
Im Mittelpunkt der Veranstaltung der Reihe DeZIM-AL am 25.5.2018, die mit einem Grußwort der Bundesministerin für Familie, Senioren, Frauen und Jugend Dr. Franziska Giffey eröffnet wurde, standen die Fragen: "Wie können wir Integration in Gesellschaften messen, die sich zunehmend pluralisieren? Welche Indikatoren werden dafür gebraucht?" Einen Rückblick zu der Veranstaltung finden Sie
